Modelado de empresas y organizaciones bajo el enfoque de sistemas
Tipo de material:
TextoDetalles de publicación: Valparaíso : UTFSM , 2006Descripción: 99 h. : ilTema(s): BC / MEM (memorias UTFSM con resúmenes) | ANÁLISIS DE SISTEMASClasificación CDD: M 004.21 Nota de disertación: Tesis (Ing. Ejecución en Informática) -- Prof. guía: Ricardo Acevedo Almonacid ; prof. corref. : José Lino Contreras Tema: [Resumen del autor]Tema: Este Documento de Memoria, describe la forma de plantear un modelo explicativo del funcionamiento macro de una organización, sus componentes y las relaciones existentes entre tales, tomando como herramientas de análisis la teoría de sistemas y la teoría de la complejidad. Para ello fue necesario entender la organización como un ente conformado por partes y que en su interior deben existir instancias acogedoras de Input y otras que son capaces de crear Output al medio en donde se encuentra inserta la organización.
| Tipo de ítem | Biblioteca actual | Colección | número de clasificación | Copia número | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras |
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Memorias
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Biblioteca Central | Memorias | M 004.21 A779 (Navegar estantería(Abre debajo)) | 1 | Disponible | 3560900123216 |
Navegando Biblioteca Central Estantes, Ubicación: Memorias, Código de colección: Memorias Cerrar el navegador de estanterías (Oculta el navegador de estanterías)
CONSULTE EN LINEA A TRAVES DE REPOSITORIO INSTITUCIONAL
Tesis (Ing. Ejecución en Informática) -- Prof. guía: Ricardo Acevedo Almonacid ; prof. corref. : José Lino Contreras
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[Resumen del autor]
Este Documento de Memoria, describe la forma de plantear un modelo explicativo del funcionamiento macro de una organización, sus componentes y las relaciones existentes entre tales, tomando como herramientas de análisis la teoría de sistemas y la teoría de la complejidad. Para ello fue necesario entender la organización como un ente conformado por partes y que en su interior deben existir instancias acogedoras de Input y otras que son capaces de crear Output al medio en donde se encuentra inserta la organización.
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